Hvordan jobber man forebyggende rundt psykisk helse på arbeidsplassen?

Mange av oss føler på en indre uro vi er redd for å møte, som drar oss mot alle mulige mestringstrategier og distraksjoner; skrolling, overarbeid, overtrening, tankekjør, urolig søvn, kosthold osv.
Fra 1. januar trer endringer i arbeidsmiljølovens regler om psykososialt arbeidsmiljø i kraft. Bedrifter er nå pliktige til å sikre et fullt forsvarlig psykososialt arbeidsmiljø. Det innebærer økt forventning til forebyggende arbeid med psyksisk helse på arbeidsplassen.
På dette webinaret vil vi snakke med grunnleggeren av The Human Aspect, Jimmy Westerheim om hva det er som skaper uro og stress på arbeidsplassen, samt hvilke erfaringer har The Human Aspect når de jobber med psykisk helse på arbeidsplasser.
Teamer på webinaret:
Her kan du melde deg på, så kontakter vi deg med videre informasjon

Foredragsholder
Jimmy Ruben Sylow Westerheim er grunnleggeren av The Human Aspect stiftelsen, som står bak Livserfaringsbiblioteket. Han vokste opp i en liten bygd utenfor Oslo hvor han følte seg utafor, og endte opp som en suicidal 13-åring som strevde med å finne håp. Fra et avgjørende vendepunkt fant han en ny retning i livet, som ledet ham på en reise gjennom toppidrett, internasjonal shipping og feltarbeid for Leger Uten Grenser. I løpet av det siste tiåret har han ledet THA fra idé til global bevegelse. Han jobber aktivt for å skape bevissthet samtidig som han utfordrer våre narrativer om hva som gjør oss menneskelige, samtidig som han minner oss på å se forbi våre «labels» gjennom vårt menneskelige aspekt. LinkedIn